冲向“半年红” 前5月我市固定资产投资 增速宁波第一
冲向“半年红” 前5月我市固定资产投资 增速宁波第一
投资9.3亿元的慈溪市垃圾焚烧发电厂炉排炉工程(三期)打桩开工;中横线快速路(一期)工程今年二季度投资近1.5亿元，土建工程完成率超过19%;市第三人民医院门急诊综合楼扩建工程项接近尾声……
今年以来，面对严峻复杂的内外环境，我市加快推进重大项目，扩大有效投资，紧盯重大项目开工建设和投资入库关键节点，发挥政府性投资项目压舱石作用，全力加快项目建设，力促投资放量，全力以赴稳增长。
数据显示，1-5月全市固定资产投资同比增长16.1%，其中市级同比增长17.8%，均列宁波市第1位。
从投资领域看，市级工业投资、基础设施投资分别增长47%、92.9%，均列宁波市第3位，房地产开发投资同比下降5.5%。从投资结构看，市级建安工程投资、制造业投资、高新技术产业投资分别增长40.5%、63.2%、111.4%，均列宁波市第1位。项目民间投资同比增长33.2%，列宁波市第2位，交通运输投资增长153.9%，列宁波市第3位，生态环保、城市更新和水利设施投资增长79.1%，列宁波市第6位。
交出产教融合“高分卷” 慈星智能产业学院 毕业生成“香饽饽”
由慈星股份和宁大科院联合创办的慈星智能产业学院交出了产教融合“高分卷”：共开展了25个智能+X项目;2018级26名学生成为人才市场“香饽饽”，现都已“名花有主”。
在今年大学毕业生总体就业形势严峻的大背景下，该学院校企合作产业学院就业业绩骄人，在6月10日举行的2018级毕业生毕业典礼暨学位授予仪式上，带队老师代表胡旭昶、王璋自豪地表示：“学院在校企协同育人教学模式的道路上摸索出了一套‘实践引领，以老带新’的富有特色的办学理念和教学方式。在这里，成功做到了让学生在实践中磨练和成长，实现从理论课堂到行业项目实践的产教融合教学模式的转型。”
优秀毕业生代表徐斐鸿汇报了不平凡的收获：“从掌起镇的小程序、浙里办的微应用，再到信工的党建系统……无数次攻坚克难，不管寒冬酷暑。我热爱专业，更向往未来!”据了解，2018级学生以小组的形式完成了包括“慈星花型电商平台”“科院信工党建系统”“浙里摇行”“余姚艾华气体监测监控平台”“萤火虫影视文化众包平台”等多个项目。慈星股份有限公司副总经理李立军给予点赞并期待：“学院‘校企合作，产教研融合’的教学模式越来越成熟，未来校企应继续加大产教研融合力度，瞄准技术变革和产业优化升级的方向，促进教育链、人才链与产业链、创新链有效衔接。”
近年来，以5G、大数据、人工智能为鲜明特征的科技革命和产业变革风起云涌。慈星产业学院服务于慈星集团智能制造产业链和慈溪及周边地区传统制造业的数字化转型，构建“智能+X”应用型技术人才培养体系，实现智能+工业控制、智能+物联网应用、智能+设备制造等多场景复合型工程技术人才的定制化培养。2020-2022年间，共完成社会化企事业单位委托的产品和技术开发项目39项，项目经费约200万元。学生为第一申请人取得的软件著作权6项、实用新型专利1项、授权发明专利2项。
2万余家企业“免申即享”稳岗返还资金 今年，已发放稳岗返还资金1.04亿元
通过失业保险稳岗返还政策“免申即享”，稳岗补贴无需申报直接到账，给我市企业带来了极大便利。日前，我市一电子科技股份有限公司收到了22.63万元稳岗返还资金。至此，该公司已连续四年共返还91万余元，一定程度上缓解了企业的资金压力。
今年以来，我市继续实施2021年度失业保险稳岗返还政策，从返还比例、申领方式等方面，全面加强了对中小微企业的扶持力度。目前，已分5批次对20232家企业发放稳岗返还资金1.04亿元。同时，第六批736家企业3190万元失业保险稳岗返还资金正在公示阶段，不日也将进行发放(数据含新区)。
为加大助企纾困力度，进一步提升政策兑付进度和兑现便捷度，推动政策精准滴灌、直达快享，我市积极推行“免申即享”(无感智办)经办新模式。“‘免申即享’，也就是让符合条件的企业无需申请和提供材料，直接由失业保险经办机构通过后台数据比对筛查，分批确定返还企业名单和金额，经公示无异议后直接拨付至税务部门提供的企业缴纳社会保险费账户。”市人力社保局相关负责人说，下一步，该局还将开放失业保险稳岗返还网上申报、现场申报等方式，并通过多种渠道加大宣传解读力度，提高企业政策知晓率，确保符合条件的企业“应享尽享、应补尽补”。
记者了解到，享受失业保险稳岗返还资金“免申即享”的企业须符合以下条件：参保企业2021年度未裁员或裁员率不高于2021年度全国城镇调查失业率控制目标，2021年末参保30人(含)以下的企业裁员率不高于参保职工总数20%的，可以申请失业保险稳岗返还。其中，大型企业按企业及其职工2021年度实际缴纳失业保险费的50%返还，中小微企业按90%返还。
